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【東京都杉並区】詳しくはお問い合わせください（正社員・介護職員(ケアスタッフ)）
- 求人番号：
- 151268
- 無資格OK
- 資格取得支援あり
- 交通費支給
- 残業なし
- 介護休暇あり
- 研修制度充実
- 再雇用制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
研修充実｜退職金制度あり｜研修も充実しており、ひとりひとりのやる気をサポートします♪
オンオフのメリハリが大事！
プライベートと両立できる環境づくりに力を入れていますので残業はありません。気持ちにもゆとりをもつことができ長く働ける職場環境です。
職員の教育に力を入れています！
一人ひとりの能力・技術の向上させることを目的とした様々な研修を用意しています。
育児・介護に理解あり♪
育児・介護休業の取得などライフステージに合わせたサポートが充実しているので無理なくキャリアを重ねることができます。
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育児・介護に理解あり♪
育児・介護休業の取得などライフステージに合わせたサポートが充実しているので無理なくキャリアを重ねることができます。
基本情報
| 職種 | 介護職員(ケアスタッフ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 月給 | 233,140円～265,820円 |
| 勤務地 | 詳しくはお問い合わせください |
| 最寄駅 |
|
| 利用者・入居者数 | 49 |
| 仕事内容 | ◇食事・入浴・排泄介助 ◇散歩・室内レクリエーション・季節ごとのイベント ◇介護記録の作成 ◇送迎業務（運転できる方）、送迎車への添乗 |
詳細情報
| 勤務時間 | 8：30～17：30／16：00～10：00 |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分／夜勤120分 |
| 残業時間 | 時間外なし ※36協定における特別条項：なし |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日詳細 | 休日：シフト制 特別休暇：年次有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与） 育児休業 介護休業 |
| 加入保険 | 各種保険完備（雇用、労災、健康、厚生、確定拠出年金） |
| 研修制度 | 豊富な研修制度 認知症実践者研修・認知症対応サービス事業管理者研修・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を出勤扱いで受講可能 |
| 福利厚生 | 昇給あり 賞与年4回（実績：0.5ヶ月分） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり |
| 車通勤 | 不可 |
| 交通費 | 全額支給 |
| 定年 | あり 一律 60歳 |
| 退職金 | 退職金制度あり（勤続3年以上） |
| 応募条件 | 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 必須資格(いずれか)： |
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