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神奈川県×残業少なめの求人情報1,409件中71~80件目を表示しています。
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株式会社しまナーシングホーム 介護付有料老人ホームしまナーシングホーム高津(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- マイカー通勤OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 再雇用制度
- 学歴不問
残業なし! マイカー通勤OK! 育児・介護休業取得実績あり!

- 求人番号:
- 150364
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県川崎市高津区 |
最寄駅 | JR南武線 武蔵溝ノ口駅 ... |
月給 | 239,500円~247,500円 |
コメント | ワークライフバランス◎残業がない職場環境づくりを実践しているので長く安定して働けます。自分のペースを維持できる!車通勤が可能なので天候に左右されない、自分の時間をつくりやすいなど日々の通勤ストレスを減... |
ALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホームすこや家・北新横浜(正社員・ケアマネージャー)の介護・福祉の求人情報
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 夜勤なし
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 研修制度
- 福利厚生充実
- 住宅支援
- 再雇用制度
- 学歴不問
安心の福利厚生! 教育制度充実! 残業ほとんどなし!

- 求人番号:
- 150358
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | ケアマネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
最寄駅 | ブルーライン 北新横浜駅 |
月給 | 234,000円~ |
コメント | 仕事と生活をバックアップ!ALSOKグループの福利厚生制度の他にも様々なサービス・サポートをご用意しているので満足度があがります。スキルアップを応援!専門性を高めるために各種研修を充実させ幅広い知識の... |
ALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホームすこや家・北新横浜(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 未経験OK
- 無資格OK
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 研修制度
- 福利厚生充実
- 住宅支援
- 再雇用制度
- 退職金制度
経験不問! 退職金制度あり! 残業少なめ!

- 求人番号:
- 150357
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
最寄駅 | ブルーライン 北新横浜駅 |
月給 | 218,600円~ |
コメント | 安心の教育体制!職員の教育に力を入れており各種研修・資格取得支援制度が充実しています。介護の仕事が初めての方でも業務や研修を通じてステップアップが可能です。将来への備えができる!退職金制度で将来への心... |
ALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホームすこや家・真鶴(正社員・ケアマネージャー)の介護・福祉の求人情報
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 夜勤なし
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 研修制度
- 福利厚生充実
- 住宅支援
- 再雇用制度
- 学歴不問
豊富な福利厚生! 再雇用制度あり! 残業少なめ!

- 求人番号:
- 150356
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | ケアマネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県足柄下郡真鶴町 |
最寄駅 | JR東海道本線 真鶴駅 |
月給 | 234,000円~ |
コメント | 手厚い福利厚生!職員が長く安心して働けるように様々なサービス・サポートをご用意しています。生きがいにつながる!定年後も働きたいという方には再雇用制度があります。慣れ親しんだ職場環境で長年培ったスキルを... |
ALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホームすこや家・真鶴(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 未経験OK
- 無資格OK
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 研修制度
- 福利厚生充実
- 住宅支援
- 再雇用制度
残業ほとんどなし! 育児・介護休業取得実績あり! 研修制度◎

- 求人番号:
- 150355
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県足柄下郡真鶴町 |
最寄駅 | JR東海道本線 真鶴駅 |
月給 | 232,600円~ |
コメント | メリハリをつけながら働ける!残業がほとんどないので終業後の予定も立てやすくプライベートも充実させることができます。家庭との両立がしやすい!育児・介護休業取得実績があり様々なライフステージの人にとって働... |
社会福祉法人 啓生会 介護付有料老人ホームアーブル・ヴェール(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 扶養手当あり
- マイカー通勤OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 住宅支援
賞与実績4.0ヶ月分! 車通勤OK! 残業ほとんどなし!

- 求人番号:
- 150315
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県三浦市 |
最寄駅 | 京急久里浜線 三崎口駅 |
コメント | 仕事への意欲が高まる!賞与実績4.0ヶ月で頑張りや結果に対して賞与でばっちり評価します。自分だけの時間をつくれる!車通勤が可能なので悪天候でもストレスにならず自分のリズムで通勤できます。オンオフのメリ... |
株式会社ニチイケアパレス 介護付有料老人ホームニチイホーム新百合ヶ丘(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 扶養手当あり
- 未経験OK
- 自転車通勤OK
- バイク通勤OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 研修制度
- 住宅支援
- 再雇用制度
- 退職金制度
- 学歴不問
残業少なめ! 各種研修充実! 育児・介護休業取得実績あり!

- 求人番号:
- 148892
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
最寄駅 | 小田急線 新百合ヶ丘駅 ... |
月給 | 210,500円~210,500円 |
コメント | 自分の時間もしっかりと確保!残業が月5時間程なので勤務時間後の予定も立てやすく、仕事とプライベートの調和をとりながら働けます。知識を高める!充実した研修制度で専門性を高めることができ、モチベーションの... |
株式会社シダー 介護付有料老人ホームラ・ナシカ上大岡(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 未経験OK
- 無資格OK
- 資格取得支援
- バイク通勤OK
- マイカー通勤OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 研修制度
- 退職金制度
- 学歴不問
残業少なめ! 各種手当あり! 車・バイク通勤可能!

- 求人番号:
- 148379
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
最寄駅 | 京急本線 上大岡駅 ... |
月給 | 237,400円~ |
コメント | バランスのとれた働き方ができる!残業が少ないのでオンオフのメリハリがつきプライベートも充実させることができます。くらしを支える!住宅手当・家族手当など生活を支える手当もばっちり整っています。選べる通勤... |
株式会社創生事業団 住宅型有料老人ホームグッドタイムホーム・港南中央(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 未経験OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 介護休暇
- 再雇用制度
- 退職金制度
- 学歴不問
経験不問! 育児・介護休業取得実績あり! 退職金制度あり!

- 求人番号:
- 148335
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
最寄駅 | ブルーライン 港南中央駅 |
月給 | 220,000円~235,000円 |
コメント | 未経験でも安心!未経験・ブランクの方も頼もしい先輩職員がしっかりと成長をサポートしていきますのでご安心ください。育児・介護に理解あり!育児・介護休業などライフステージごとの休業制度も完備。安心して長く... |
株式会社創生事業団 住宅型有料老人ホームエルダーホームケア藤沢(正社員・介護職(ケアスタッフ))の介護・福祉の求人情報
- 未経験OK
- 資格取得支援
- バイク通勤OK
- マイカー通勤OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 産休・育休
- 研修制度
教育制度◎ 育児休業取得実績あり! 車・バイク通勤OK!

- 求人番号:
- 148173
- 更新日:
- 2025/01/01
職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県藤沢市 |
最寄駅 | JR東海道本線 藤沢駅 ... |
月給 | 250,000円~280,000円 |
コメント | 知識や技術の向上を図る!質の高いサービスの提供のため資格取得支援制度や社内研修を充実させ、頑張りと成長をサポートしています。出産後も仕事を続けたい!育児休業取得実績があり出産後に働ける環境もばっちり整... |