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- 特別養護老人ホーム まごころの里（正社員・介護職員(ケアスタッフ)）の介護・福祉の求人情報
特別養護老人ホーム まごころの里（正社員・介護職員(ケアスタッフ)）の求人情報
- 求人番号：
- 103113
- 扶養手当あり
- 未経験OK
- 車通勤OK
- 交通費支給
- 残業少なめ
- 住宅支援あり
- 再雇用制度
- 学歴不問
車通勤OK｜住宅支援あり｜車通勤なので、行き帰りに用事を済ませられます！
自分の時間もしっかりと確保！残業がないので気持ちにゆとりをもって働くことができます。新しいキャリア形成！介護の経験がない方でも先輩職員がしっかりとサポートしていきますので、不安なくお仕事が始められます。遠方の方も歓迎！マイカー通勤ができるので通勤ストレスが軽減でき、遠方の方も安心です。
基本情報
| 職種 | 介護職員(ケアスタッフ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| サービス形態 | 特別養護老人ホーム |
| 月給 | 177,300円～253,600円 |
| 給与詳細 | 住宅手当：住宅手当10,000円（条件あり） |
| 勤務地 |
〒360-0162 埼玉県熊谷市村岡50番地 |
| 最寄駅 |
|
| 利用者・入居者数 | 入所定員90名、ショートステイ10名 |
| 仕事内容 | ◇食事や入浴、排泄介助 ◇洗濯 ◇レクリエーション |
詳細情報
| 勤務時間 | 7：00～16：00／8：30～17：30／10：00～19：00 18：30～7：30 ※シフト制 ※夜勤月1～5回 |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分／夜勤90分 |
| 残業時間 | 時間外なし ※36協定における特別条項：なし |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日詳細 | 休日：休日：月9休（シフト制） ※希望休2日まで 特別休暇：年次有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与） ※年間を通し1回、連続5日間の休暇取得可 |
| 加入保険 | 各種保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 退職金共済：加入 |
| 福利厚生 | 昇給あり（実績：500円～3,000円/月） 賞与年2回（実績：3ヶ月分） 扶養手当3,000円～16,000円 ユニフォーム貸与 |
| 車通勤 | 可 |
| 交通費 | 支給（月額30,000円まで) |
| 通勤備考 | 駐車場あり |
| 定年 | あり 一律 60歳 |
| 住宅費 | 住宅手当10,000円（条件あり） |
| 応募条件 | ◇介護福祉士 ◇介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ※いずれか必須 必須資格(いずれか)： |
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